Получение рабочего разрешения

Продление разрешения на работу выдается в большинстве случаев на 12 календарных месяцев. Соответственно документ может быть продлен на аналогичный период. Процедура похожа на процесс получения разрешения на работу для иностранцев, только пакет документов несколько отличается. И квалификационные данные иностранного специалиста уже не нужно подтверждать. Также, оплачивает государственная пошлина при каждом продлении.

Работодатели из Казахстана могут привлечь иностранную рабочую силу и трудоустраивать ее. Для этого иностранным гражданам необходимо оформить рабочую визу в Казахстане

Разрешение на работу для иностранных граждан

Разрешение на работу в Казахстане – документ, который выдают иностранным гражданам, квалифицированным специалистам, временно проживающим или пребывающим на территории РК. Предназначение документа – подтверждение права иностранцев работать в Казахстане.

Разрешение на работу выдают с учетом установленной квоты. Квота распределяется по регионам РК и по категориям должностей иностранных сотрудников.

Условия получения разрешения на работу

Разрешение на работу для украинцев оформляется так же, как и для иностранной рабочей силы из других стран, которым необходимо оформить документ. Но может быть смягчающий фактор – наличие Минской и Кишиневской конвенции. Согласно ей, выданные в Украине документы действительны и в Казахстане без отметки апостиля. Это значит, что свидетельство о браке, диплом и пр. можно юридически заверить и перевести.

Для россиян разрешение на работу в Казахстане не нужно. Это связано с тем, что обе эти страны являются участницами Таможенного союза Евразийского экономического союза. 

Для россиян разрешение в РК заменяет разрешение на временное проживание. Кроме этого документа необходимо при въезде в страну в течение трех рабочих дней подавать уведомление о прибытии в миграционную службу. 

Как продлить разрешение на работу в Казахстане

Продление разрешения на работу в Казахстане занимает 1 месяц с того момента, как работодатель и работник предоставят полный пакет документов и регистрации заявления. Заняться этим нужно заранее. Требования законодательства: документы могут быть зарегистрированы за 2 месяца до окончания срока разрешения на работу. Крайний срок для подачи заявления – 30 дней до окончания срока истечения. Срок разрешения не будет сокращен при условии ранней пролонгации разрешения на работу. С учетом категории должности иностранного работника разрешение на работу может быть продлено несколько раз. 

Продление разрешения на работу в РК более простая процедура по сравнению с первичным получением. Не надо подтверждать квалификацию работника из другой страны и предоставлять документы об образовании, подтверждение трудовой деятельности и др. Но существуют определенные условия, которые важно соблюдать. 

Как оформить разрешение на работу на квотные и внеквотные должности

Привлечение иностранной рабочей силы в Казахстане возможно только в пределах квоты. Это число иностранных работников, привлекаемых для трудовой деятельности в Казахстане, которое каждый год устанавливает Правительство. 

Квота устанавливается в процентном отношении к численности экономически активного населения или в абсолютном выражении по приоритетным проектам и по странам, из которых прибывают иностранные рабочие. 

Ее формирование осуществляется на основании заявок работодателей по установленной форме, который каждый год направляются до 30 сентября в местный орган содействия занятости населения и социальной защиты от безработицы, по месту планируемого осуществления трудовой деятельности иностранной рабочей силы, на будущий год в разрезе категорий, профессий, специальностей.

Продление срока действия разрешения на работу для иностранца 

Чтобы продлить срок разрешения, работодатель должен предоставить минимум за за 30 календарных дней до конца срока действия следующий пакет документов:

  • заявление;
  • при условии выдачи рабочего разрешения в рамках внутрикорпоративного перевода информация о выполнении особых условий разрешений, выданных за предыдущий и текущий календарные годы, срок исполнения которых наступил – если они есть;
  • сведения о местном содержании в кадрах;
  • обоснование продления срока разрешения;
  • нотариально заверенная копия разрешения.

Решение о продлении срока или об отказе в продлении принимается в течение 5 рабочих дней с даты принятия документов. Разрешение на работу выдается в течение 12 месяцев.

Вы можете связаться с консультантами www.dos-immigration.kz для заказа услуги.

Дополнительные услуги

Шенген виза
Процедура оформления разрешения на работу в Казахстане?
Разрешение на работу, перечень необходимых документов?
Получение ИИН
Нострификация
Апостилирование и легализация документов

Заявка на получение услуги

Получение рабочего разрешения

*Заполняя данную форму вы даете согласие на сбор и обработку ваших персональных данных.